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重庆教师招聘笔试常考的2大『原则』,快来背!

2020-07-09 15:04:39

重庆教师招聘考试网

  【导读】教学原则和德育原则这两大“原则”经常在重庆教师招聘考试中出现,都是高频考点,坚持看完记住,考试出现不丢分!

  

重庆教师招聘

 

 

  一、教学原则

 

  1、思想性和统一性原则

  示例:老师讲到“青蒿素”时,向学生们介绍屠呦呦踏实做事、献身科学的事迹,学生们深受教育。

  2、理论联系实际原则

  示例:通过联系实际去理解知识,注意运用知识去分析问题和解决问题,达到学懂会用、学以致用。

  3、直观性原则

  示例:夸美纽斯理论,凡是需要知道的事物,都要通过事物本身来学习,应该尽可能把事物本身或代替它的图像呈现给学生。

  4、启发性原则

  示例:《学记》:道而弗牵,强而弗抑,开而弗达;孔子:“不愤不启,不悱不发”。

  5、循序渐进原则

  示例:《学记》要求“学不躐(lie)等”“不陵节而施”,提出“杂施而不孙,则坏乱而不修”。

  6、巩固性原则

  示例:学而时习之、巩固而知新;复习时学习之母。

  7、材施教原则

  示例:孔子施教,各因其材、一把钥匙开一把锁。

  8、量力性原则

  示例:夫智者必量其力所能至而从事焉。

 

  二、德育原则

 

  1、导向性原则

  示例:进行德育时要有一定的理想性和方向性,以指导学生向正确的方向发展。

  2、疏导原则

  示例:进行德育要循循善诱,以理服人,从提高学生认识入手,调动学生的主动性,使他们积极向上。

  3、因材施教原则

  示例:

  (1)深入了解学生的个性特点和内心世界;

  (2)根据学生个人特点有的放矢地进行教育;

  (3)根据学生的年龄特征有计划地进行教育。

  4、知行统一原则

  示例:纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。

  5、集体教育与个别教育相结合原则

  示例:教师既要通过集体的力量教育个别学生,又要通过对个别学生的教育影响集体,把集体教育和个别教育辩证地统一起来。

  6、尊重新人学生与严格要求学生相结合原则

  示例:要尽量多地要求一个人,也要尽可能的尊重一个人。

  7、正面教育与纪律约束相结合原则

  示例:正面引导的同时,辅之以必要的纪律约束。

  8、教育与自我教育相结合原则

  示例:把教育者对学生的教育与学生的自我教育很好的结合起来

  9、教育的统一性与灵活性相结合原则

  示例:既要坚持统一的德育目标,又要根据教育对象的不同情况采用灵活的方法

  以上是2020重庆江北区公开招聘教育事业单位工作人员简章的全部内容,想了解更多重庆教师招聘考试报名、报考指南、教招公告、备考资料等问题,考生们可以继续关注重庆教师招聘考试网。

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